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2022余杭社保缴费标准是多少 杭州余杭社保缴费基数7月有调整吗

  • 更新时间:2022-12-08 04:42:54

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(注:本文内容来源网络整理,仅供参考)

杭州余杭社保基数7月每年都会调整一次,主要是要按照社会平均工资的情况来调整缴费基数的上下限。必须要根据实际情况来进行缴费基数的确认,这样才能够计算出五险的费用。而且每年调整缴费基数之后,社保费用也要按照新基数来上报。

余杭社保缴费基数每年都会调整吗?

基本上每年杭州余杭社保基数7月都会调整,上下限都会有所上调。主要是社会平均工资上调,所以要重新设定社保缴费基数的上下限。22年社保最低缴费基数为3597元,最高缴费基数为19783元。如果是一直按照最低标准缴费,那么也要按照新标准计算社保费用。

余杭社保缴费标准是多少的?

交职工社保都是有固定标准,五险比例都是相同的,只是上报的缴费基数不同,所以我们呀哦承担的社保费用也不一样。按照法规单位和个人要分别承担15%和8%养老保险,9.9%和2%医疗保险,0.5%和0.5%失业保险。用人单位还要单独承担0.2%工伤保险和1.5%残保金。

余杭单位如何调整缴费基数?

杭州余杭社保基数7月之后,要按照单位的情况来重新申报员工的工资基数情况。但是要特别注意社保缴费基数都是由单位上报的,然后需要按照员工的工资基数来重新申报员工的工资基数,然后按照新的参保基数来进行五险费用计算和缴纳即可。

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